![]() |
Рубрики ↓
Каталог кадровых агенств
По ту сторону границы Ракурсы рынка труда Образование и карьера О работе для молодых Проверено на себе Осторожно, лохотрон! Вести от власти Есть профессия такая... Согласно закону... Вы и работа Трудоустройства Обзоры зарплат На заметку кадровику «Персональный» юмор Новости компаний VIP-интервью Сам себе работодатель Протестируй себя Книжные новинки Образование Профориентация Собеседование Справка о профессии Должностные инструкции Кадровая документация Советы по резюме Сопроводительное письмо Рекомендательное письмо Работа студентам Работа вашей мечты Бизнес или работа
Облако тегов ↓
Наши спонсоры ↓
Важный опрос ↓
Популярное ↓
Немного рекламы ↓
Последние новости ↓Работа для вахтовиков
Не взирая на тот факт, что Крайний Север Российской Федерации сегодня практически ни у кого не ассоциируется с теплыми и приятными чувствами, большое число людей все равно решает отказаться от собстве ... Современные профсоюзы в России Для подавляющего числа наиболее успешных работодателей сотрудничество с разного рода профсоюзами уже достаточно давно является нормой. Более того, сегодня все более часто приходится иметь дело не прос ... Личное досье для эффективного .. Прежде, чем вы приступите к активному поиску новой работы, постарайтесь не лениться и собрать все возможные документы. Речь идет о ваших дипломах, рекомендациях, свидетельствах, сертификатах и так дал ... Как сделать сотрудников доволь .. Специалисты по работе с персоналом уверены, общая результативность и эффективность всей компании, вместе с определенным уровнем удовлетворенности ее клиентов и удержанием ценных кадров – все это тесно ... Как устроиться на работу в Мос .. Как устроиться на работу в столице? Москва – тот самый капиталистический остров, в котором мечтает оказаться и жить практически любой трудоспособный и более-менее предприимчивый провинциальный житель. ... Как найти работу без опыта Все мы знаем, что процесс развития отдельного индивида течет по определенному сценарию, разбитому на ступени. В работе все происходит точно так же. И без определенного опыта работы, попросту не зная т ... Иностранная командировка – пор .. Экономика нашей страны продолжает стремительный рост, вместе с тем, продолжают развиваться и расти частные предприятия и компании на ее территории. Все они уже начинают охватывать не только внутренний ... Как найти подработку Достаточно часто в нашей стране случается так, что просто где-то работать оказывается еще недостаточно для обеспечения некоторых своих потребностей. Так что, многим нашим соотечественникам приходится ... Как уберечь свои нервы на рабо .. Вообще, работа у каждого разная и каждый человек воспринимает ее по-своему. Кроме того, в каждом коллективе имеется своя обстановка и свой микроклимат. Где-то можно говорить о целостной команде едином ... Как вписаться в новый рабочий .. Своре всего, достаточно большому числу известны такие случаи, при которых новые работники оказались попросту не способными вписаться в совершенно новый рабочий коллектив и были вынуждены, проработав н ...
Партнеры проекта ↓
Друзья проекта ↓
Наш архив ↓Март 2012 (4)Февраль 2012 (9) Январь 2012 (14) Декабрь 2011 (10) Ноябрь 2011 (10) Октябрь 2011 (11) Сентябрь 2011 (10) Август 2011 (10) Июль 2011 (10) Июнь 2011 (10) Май 2011 (11) Апрель 2011 (8) Март 2011 (9) Февраль 2011 (8) Январь 2011 (9) Декабрь 2010 (7) Ноябрь 2010 (8) Октябрь 2010 (8) Сентябрь 2010 (7) Август 2010 (8) Июль 2010 (11) Июнь 2010 (9) Май 2010 (4) Апрель 2010 (6) Март 2010 (6) Февраль 2010 (4) Январь 2010 (8) Декабрь 2009 (6) Ноябрь 2009 (6) Октябрь 2009 (6) Сентябрь 2009 (6) Август 2009 (5) Июль 2009 (5) Июнь 2009 (5) Май 2009 (5) Апрель 2009 (6) Март 2009 (7) Февраль 2009 (8) Январь 2009 (6) Декабрь 2008 (12) Ноябрь 2008 (7) Октябрь 2008 (5) Сентябрь 2008 (1)
Последние отзывы ↓
Реклама на проекте ↓
Нас считают ↓
|
Проверено на себе → Как трудоустроиться через знакомых?![]() Проверено на себе → Как повысить свою конкурентоспособность на рынке труда?![]() Проверено на себе → Что делать если вас уволили?![]() Проверено на себе → Быть или не быть водителем автомобиля?![]() Проверено на себе → Рекрутеры и их привычки задавать оригинальные вопросы![]() Проверено на себе, Вы и работа, Профориентация → Работа в команде В повседневном общении мы часто употребляем слово «команда», но в большинстве случаев люди имеют в виду спортивную команду. Однако исконный смысл этого слова теряется.Команда – совокупность людей, представленная группой или коллективом, которая объединена для достижения поставленных целей совместно, общими усилиями. В любой организации имеется трудовой коллектив, который функционирует для достижения или выполнения определенных заданий. Каждый член этого коллектива непосредственно участвует в деятельности организации, но выполняет работу индивидуально, а результат предоставляется от каждого работника. В таком смысле данный трудовой коллектив – это не команда. А если трудовой коллектив будет сформирован для достижения одной поставленной цели, но достичь которую можно только общими усилиями, то тогда это и есть команда. Проверено на себе, Вы и работа, Работа вашей мечты → Учимся расслабляться на работе! Не умение расслабляться часто приводит к тому, что в конце рабочего дня ты ощущаешь себя, как выжатый лимон. Усталость так и наваливается на тебя всей массой, пытаясь тебя раздавить? Вот несколько советов, как можно отдохнуть на рабочем месте: 1. Заряди мозг.Однообразие работы само по себе наводит скуку, чтобы не уснуть за важным документом и не наделать ошибок, займись тем, что давно откладывала на потом. Очень часто другая работа, дается легко в качестве « перерыва». 2.Крепкие нервы Кислород насыщает и освежает работу нервной системы, в том числе и высшей, к которой относится мозг. Не сиди постоянно в кабинете, выйди ненадолго, минут на пятнадцать. Выходи даже если за окном дождь! Это успокоит нервы и даст возможность отдохнуть от искусственного света и закрытого пространства. Проверено на себе, Вы и работа → Как правильно говорить с начальником Случаются такие ситуации, когда босс приглашает к себе для разговора один на один или, если повезет, на чашечку кофе. Естественно, начальник это человек свыше, поэтому говорить с ним нужно не так, как с коллегами, а почтительно, но без явного подхалимства. Если у вас все нормально с исполнением трудовых обязательств, то можете особо не задумываться о том, как же следует разговаривать с боссом, но, если у вас есть кое какие огрехи, то следует рассчитывать на свою интуицию. В этом случае пытайтесь вести разговор дружелюбно и максимально откровенно, почаще просите совет или какую-нибудь помощь. Если все это не действует и начальник уже готов испустить на вас молнию, вы должны обязательно сослаться на то, что вам не совсем еще понятны ваши обязанности и требуется помощь босса или более опытных коллег.Проверено на себе → Зарплата не устраивает? Повышаем ее сами! Вы обожаете свою работу, но зарплата катастрофически не устраивает. Безусловно, вы можете набраться смелости, и без обиняков обратится к начальнику с просьбой о повышении зарплаты. Но прежде, чем это сделать, прислушайтесь к советам психологов. Иначе, вы стопроцентно получите отрицательный ответ. А специалисты советуют, прежде всего, не быть голословным: ваши слова должны быть подкреплены документально. Ведь ни один руководитель не захочет платить больше за то, что вы делали за меньшую сумму. Обоснованием для переоценки оплаты вашего труда могут служить такие причины... Проверено на себе → Новичок в офисе Любому человеку, попавшему в новый трудовой коллектив, необходимо время, чтобы присмотреться к сотрудникам. Равным образом, как и коллегам, которые достаточно долго хранят прохладный нейтралитет. По мнению ученых, в зависимости от типа личности и ее нейротизма (показателя эмоциональной устойчивости человека), этот период может длиться от 1 до 3 месяцев. В особенности это касается женщин, которые эмоциональнее реагируют на новое офисное окружение или появление новичка. Выходом из такой ситуации может быть вариант просьбы о разъяснении нюансов к «ветеранам», но при этом необходимо дать понять, что и вы в достаточной степени разбираетесь в порученном деле. Достаточно часто холодок в отношениях исчезает после проведения совместных мероприятий и торжеств.Проверено на себе → РАБОТА. Оправдана ли ложь на собеседовании? Приходя на собеседование, нужно не просто произвести хорошее впечатление, а сделать все возможное, чтобы у других соискателей не осталось никаких шансов получить «Вашу» должность. И в этой ситуации важно не переступить ту грань, за которой легкое преувеличение Ваших достоинств перейдет в откровенную ложь. Если Вы немного приукрасите рассказ о своих личностных качествах, это трудно будет считать обманом. В конце концов, необходимые качества можно развить. Намного серьезнее нужно относиться к сведениям, которые можно проверить. Вы глубоко ошибаетесь, думая, что работодатель не станет терять время на сбор информации с предыдущих мест работы. Многие руководители предпочитают досконально проверять все сведения, дабы оградить себя от возможных трудностей с работником, не соответствующим занимаемой должности.Проверено на себе, Вы и работа → Тяжело быть новичком Каждый из нас когда-то был новичком в чужом коллективе. Согласитесь, приходя на новую работу, мы хотим показать себя в новом коллективе только с положительной стороны. Но что делать, если отношения не налаживаются? Как завоевать уважение в новом коллективе, если Вы по натуре человек замкнутый? Замкнутый, тихий и молчаливый – еще не значит злой или жадный. Одна знакомая мне когда-то пожаловалась, что перешла на новую работу, а там, у сотрудников свои компашки и они постоянно на обеденном перерыве выходят пообедать в кафе, а иногда после работы гуляют вместе. Но она по натуре – человек очень скромный и не любит навязываться. Кроме того, у нее тяжелое финансовое положение – на руках мать-инвалид, муж никак на работу не устроится, сын-студент. Поэтому она не имеет возможности ходить со всеми в кафе и не хочет прослыть жадиной или скрягой. А чтобы открыться кому-либо, просто не хватает смелости. Что я могу посоветовать, если Вы тоже попали в подобную ситуацию?Проверено на себе → Коллеги – супруги Многие пары не только знакомятся на работе, но и женятся. Нередко новобрачным приходиться делать выбор между карьерой и отношениями. Как же правильно строить отношения, чтобы не возникало противоречий между вашими профессиональными и личными интересами? Супругам необходимо заранее обсудить то, чего они хотят добиться на своем профессиональном поприще. Ведь вы все-таки конкуренты на служебной лестнице, и при удачном продвижении одного из партнеров может возникнуть ревность у другого. Будьте игроками одной команды: ведь совместными усилиями можно достигнуть очень многого.Проверено на себе → Второй шанс или исправляем первое впечатление на работе Вам наперебой советовали из кожи вон лезть, но произвести в первые рабочие дни благоприятное впечатление на начальство? Но если это не удалось, не стоит отчаиваться и писать заявление об уходе по собственному желанию. Еще есть шанс все исправить.Начнем с анализа ситуации. Причинами того, что у вашего начальства и коллег сложилось плохое впечатление о вас, могли стать либо неудовлетворительное выполнение служебных обязанностей, либо поведение и личные качества. Если дело непосредственно в работе, вам стоит терпеливо выслушать всю критику в свой адрес, признать ошибку и сделать все, чтобы ее исправить с минимальными негативными последствиями. В этом вам могут помочь, как минимум советом, более опытные коллеги. Так что не стесняйтесь их попросить об этом. Оправдываться не стоит, а уж перекладывать вину на кого-то и подавно. |




27 апреля 2011 Добавил:





В повседневном общении мы часто употребляем слово «команда», но в большинстве случаев люди имеют в виду спортивную команду. Однако исконный смысл этого слова теряется.
Не умение расслабляться часто приводит к тому, что в конце рабочего дня ты ощущаешь себя, как выжатый лимон. Усталость так и наваливается на тебя всей массой, пытаясь тебя раздавить? Вот несколько советов, как можно отдохнуть на рабочем месте: 1. Заряди мозг.
Случаются такие ситуации, когда босс приглашает к себе для разговора один на один или, если повезет, на чашечку кофе. Естественно, начальник это человек свыше, поэтому говорить с ним нужно не так, как с коллегами, а почтительно, но без явного подхалимства. Если у вас все нормально с исполнением трудовых обязательств, то можете особо не задумываться о том, как же следует разговаривать с боссом, но, если у вас есть кое какие огрехи, то следует рассчитывать на свою интуицию. В этом случае пытайтесь вести разговор дружелюбно и максимально откровенно, почаще просите совет или какую-нибудь помощь. Если все это не действует и начальник уже готов испустить на вас молнию, вы должны обязательно сослаться на то, что вам не совсем еще понятны ваши обязанности и требуется помощь босса или более опытных коллег.
Вы обожаете свою работу, но зарплата катастрофически не устраивает. Безусловно, вы можете набраться смелости, и без обиняков обратится к начальнику с просьбой о повышении зарплаты. Но прежде, чем это сделать, прислушайтесь к советам психологов. Иначе, вы стопроцентно получите отрицательный ответ. А специалисты советуют, прежде всего, не быть голословным: ваши слова должны быть подкреплены документально. Ведь ни один руководитель не захочет платить больше за то, что вы делали за меньшую сумму. Обоснованием для переоценки оплаты вашего труда могут служить такие причины...
Любому человеку, попавшему в новый трудовой коллектив, необходимо время, чтобы присмотреться к сотрудникам. Равным образом, как и коллегам, которые достаточно долго хранят прохладный нейтралитет. По мнению ученых, в зависимости от типа личности и ее нейротизма (показателя эмоциональной устойчивости человека), этот период может длиться от 1 до 3 месяцев. В особенности это касается женщин, которые эмоциональнее реагируют на новое офисное окружение или появление новичка. Выходом из такой ситуации может быть вариант просьбы о разъяснении нюансов к «ветеранам», но при этом необходимо дать понять, что и вы в достаточной степени разбираетесь в порученном деле. Достаточно часто холодок в отношениях исчезает после проведения совместных мероприятий и торжеств.
Приходя на собеседование, нужно не просто произвести хорошее впечатление, а сделать все возможное, чтобы у других соискателей не осталось никаких шансов получить «Вашу» должность. И в этой ситуации важно не переступить ту грань, за которой легкое преувеличение Ваших достоинств перейдет в откровенную ложь. Если Вы немного приукрасите рассказ о своих личностных качествах, это трудно будет считать обманом. В конце концов, необходимые качества можно развить. Намного серьезнее нужно относиться к сведениям, которые можно проверить. Вы глубоко ошибаетесь, думая, что работодатель не станет терять время на сбор информации с предыдущих мест работы. Многие руководители предпочитают досконально проверять все сведения, дабы оградить себя от возможных трудностей с работником, не соответствующим занимаемой должности.
Каждый из нас когда-то был новичком в чужом коллективе. Согласитесь, приходя на новую работу, мы хотим показать себя в новом коллективе только с положительной стороны. Но что делать, если отношения не налаживаются? Как завоевать уважение в новом коллективе, если Вы по натуре человек замкнутый? Замкнутый, тихий и молчаливый – еще не значит злой или жадный. Одна знакомая мне когда-то пожаловалась, что перешла на новую работу, а там, у сотрудников свои компашки и они постоянно на обеденном перерыве выходят пообедать в кафе, а иногда после работы гуляют вместе. Но она по натуре – человек очень скромный и не любит навязываться. Кроме того, у нее тяжелое финансовое положение – на руках мать-инвалид, муж никак на работу не устроится, сын-студент. Поэтому она не имеет возможности ходить со всеми в кафе и не хочет прослыть жадиной или скрягой. А чтобы открыться кому-либо, просто не хватает смелости. Что я могу посоветовать, если Вы тоже попали в подобную ситуацию?
Многие пары не только знакомятся на работе, но и женятся. Нередко новобрачным приходиться делать выбор между карьерой и отношениями. Как же правильно строить отношения, чтобы не возникало противоречий между вашими профессиональными и личными интересами? Супругам необходимо заранее обсудить то, чего они хотят добиться на своем профессиональном поприще. Ведь вы все-таки конкуренты на служебной лестнице, и при удачном продвижении одного из партнеров может возникнуть ревность у другого. Будьте игроками одной команды: ведь совместными усилиями можно достигнуть очень многого.
Вам наперебой советовали из кожи вон лезть, но произвести в первые рабочие дни благоприятное впечатление на начальство? Но если это не удалось, не стоит отчаиваться и писать заявление об уходе по собственному желанию. Еще есть шанс все исправить.