 |
Рубрики ↓
Каталог кадровых агенств
По ту сторону границы Ракурсы рынка труда Образование и карьера О работе для молодых Проверено на себе Осторожно, лохотрон! Вести от власти Есть профессия такая... Согласно закону... Вы и работа Трудоустройства Обзоры зарплат На заметку кадровику «Персональный» юмор Новости компаний VIP-интервью Сам себе работодатель Протестируй себя Книжные новинки Образование Профориентация Собеседование Справка о профессии Должностные инструкции Кадровая документация Советы по резюме Сопроводительное письмо Рекомендательное письмо Работа студентам Работа вашей мечты Бизнес или работа 
Облако тегов ↓
Наши спонсоры ↓
Важный опрос ↓
Популярное ↓
Немного рекламы ↓
Последние новости ↓Работа для вахтовиков
Не взирая на тот факт, что Крайний Север Российской Федерации сегодня практически ни у кого не ассоциируется с теплыми и приятными чувствами, большое число людей все равно решает отказаться от собстве ... Современные профсоюзы в России Для подавляющего числа наиболее успешных работодателей сотрудничество с разного рода профсоюзами уже достаточно давно является нормой. Более того, сегодня все более часто приходится иметь дело не прос ... Личное досье для эффективного .. Прежде, чем вы приступите к активному поиску новой работы, постарайтесь не лениться и собрать все возможные документы. Речь идет о ваших дипломах, рекомендациях, свидетельствах, сертификатах и так дал ... Как сделать сотрудников доволь .. Специалисты по работе с персоналом уверены, общая результативность и эффективность всей компании, вместе с определенным уровнем удовлетворенности ее клиентов и удержанием ценных кадров – все это тесно ... Как устроиться на работу в Мос .. Как устроиться на работу в столице? Москва – тот самый капиталистический остров, в котором мечтает оказаться и жить практически любой трудоспособный и более-менее предприимчивый провинциальный житель. ... Как найти работу без опыта Все мы знаем, что процесс развития отдельного индивида течет по определенному сценарию, разбитому на ступени. В работе все происходит точно так же. И без определенного опыта работы, попросту не зная т ... Иностранная командировка – пор .. Экономика нашей страны продолжает стремительный рост, вместе с тем, продолжают развиваться и расти частные предприятия и компании на ее территории. Все они уже начинают охватывать не только внутренний ... Как найти подработку Достаточно часто в нашей стране случается так, что просто где-то работать оказывается еще недостаточно для обеспечения некоторых своих потребностей. Так что, многим нашим соотечественникам приходится ... Как уберечь свои нервы на рабо .. Вообще, работа у каждого разная и каждый человек воспринимает ее по-своему. Кроме того, в каждом коллективе имеется своя обстановка и свой микроклимат. Где-то можно говорить о целостной команде едином ... Как вписаться в новый рабочий .. Своре всего, достаточно большому числу известны такие случаи, при которых новые работники оказались попросту не способными вписаться в совершенно новый рабочий коллектив и были вынуждены, проработав н ...
Партнеры проекта ↓
Друзья проекта ↓
Наш архив ↓Март 2012 (4)Февраль 2012 (9) Январь 2012 (14) Декабрь 2011 (10) Ноябрь 2011 (10) Октябрь 2011 (11) Сентябрь 2011 (10) Август 2011 (10) Июль 2011 (10) Июнь 2011 (10) Май 2011 (11) Апрель 2011 (8) Март 2011 (9) Февраль 2011 (8) Январь 2011 (9) Декабрь 2010 (7) Ноябрь 2010 (8) Октябрь 2010 (8) Сентябрь 2010 (7) Август 2010 (8) Июль 2010 (11) Июнь 2010 (9) Май 2010 (4) Апрель 2010 (6) Март 2010 (6) Февраль 2010 (4) Январь 2010 (8) Декабрь 2009 (6) Ноябрь 2009 (6) Октябрь 2009 (6) Сентябрь 2009 (6) Август 2009 (5) Июль 2009 (5) Июнь 2009 (5) Май 2009 (5) Апрель 2009 (6) Март 2009 (7) Февраль 2009 (8) Январь 2009 (6) Декабрь 2008 (12) Ноябрь 2008 (7) Октябрь 2008 (5) Сентябрь 2008 (1)
Последние отзывы ↓
Реклама на проекте ↓
Нас считают ↓
|
Должностные инструкции → Иностранная командировка – порядок оформления В процессе оформления документов на командировку, работа бухгалтерии и отдела кадров оказывается наиболее важной в документообороте, при этом, действия двух этих отделов далеко не всегда оказываются достаточно прозрачными. Прежде всего, для отправки работника в командировку, вам потребуется оформить соответствующее служебное задание. В этом задании со стороны работодателя должна быть указана конкретная цель командировки, место назначения и сроки исполнения. Сразу и целиком этот документ заполнять не стоит. Изначально принято заполнять его часть, а по возвращению – все остальное. Это служебное задание изначально должно быть подписано начальником отдела или подразделения и только после этого оно проходит процедуру утверждения у уполномоченных на это руководителей компании. Кроме всего прочего, непосредственно на основании утвержденного и соответствующим образом составленного служебного задания, будет также издан приказ об отправлении в командировку. Также для этого работнику потребуется выдать определенного размера денежный аванс. Размеры этой суммы принято рассчитывать с принятием во внимание сроков и сумм, установленных, к примеру, в коллективном трудовом договоре.  Поскольку мы сейчас говорим исключительно о зарубежных командировках, то аванс в этом случае сотрудникам нужно будет выдавать не только рублями, но еще и той валютой, которую он мог бы самостоятельно обменять в специализированном пункте или банке. Разумеется, авансы бывают наличной и безналичной формы. Далее следует приступать к оформлению командировочного удостоверения, хотя делается это лишь в том случае, если это действительно является необходимым. К примеру, это нужно для отправки сотрудника в некоторые из стран СНГ. Все дело в том, что с таким странами у Российской Федерации подписаны специальные межправительственные соглашения, поэтому на государственной границе в соответствующих документах попросту не будет фиксироваться факт пересечения границы. А ведь дата пересечения границы потребуется компании для выплаты конкретных суточных в соответствующей валюте. Источник: NEW-RESUME.RU - Ваш персональный гид в поиске работы  ---Похожие статьи: |
18 февраля 2012 Добавил: 
436 Комментарии: 
0